金宸资本经理吴恪之有着犀(🗯)利的投资眼光，同(❓)时也有着桀骜不驯的性格。因为(😹)不善于与上司相处，与(✏)公司高层曲忠辉之间产生间隙(🏚)，未能受(🌄)到公司重用。公(🤷)司突(🧚)然空降了学历普(🕌)通、毫(⛑)无经验的实习生孙弈秋(🍓)进入吴(💥)恪之的部门。吴恪之非常排斥，不愿接受。关键(⏩)时(❌)刻孙弈秋留(🐿)住了重要客户，也为自己赢得了宝贵的(🥇)试用期。共事的过程(✋)中(💄)吴恪(🚿)之逐渐发现孙弈秋(🏁)的能力和实力，他言传身(🛶)教、悉心指导(💍)，孙弈秋得以迅速成长。吴恪之也逐(🌕)渐(🗡)清晰自己的坚(🌻)守和底线(🖇)。不断地磨合和碰撞，让师徒俩逐渐默契。在公司面临(🔂)内(🔚)忧外患的重要时刻(🎻)，这对不被公司看好的平凡师(😡)徒挽救了公司的声誉(🗿)。一系列事件后(💳)，他(🔃)们对(💅)自己的职业生(🌁)涯有了(🥋)新的(👕)想法，做(🔢)出了新的选择。