金宸资本经理(🦖)吴(🌆)恪之有着犀利(🖼)的投(🌘)资眼光，同时也有着桀骜不驯的性格(🏧)。因为不善于与上司相处(🗯)，与公司高层(📝)曲忠(🗾)辉之间(♿)产生间隙，未能受到公司(😜)重用。公(🔭)司突然空(📏)降了(🏕)学历普通、毫无经验的(📔)实习生孙弈秋进(🚍)入吴恪之的部门(🐓)。吴恪之非常排斥，不愿(🆕)接受。关键时刻孙弈秋留住了重要客户，也为自己赢得(☕)了宝贵的试用(🍛)期(👴)。共事的(🔛)过程中(⚓)吴恪之逐(🏽)渐(😆)发现孙弈秋的能力和实力(🚖)，他言传身教、(🔪)悉心指导，孙弈秋得以迅速成长(🕎)。吴(🉐)恪之也逐渐清晰自己的坚守(🎢)和底线。不断地磨(🙂)合(🌴)和碰撞，让师徒俩逐渐(📛)默契。在公司面临内忧(🏳)外(😤)患的重要时(♈)刻，这对不被公司看好的(🥨)平凡(🍶)师徒挽救了公司的声誉(🦔)。一系列事件后，他们对自(💻)己的职业(🍋)生涯有了新的想法(🆗)，做(📼)出(🧦)了(🐭)新的选择。